今年以来，芝川镇严格落实乡村公益性岗位的开发安置有关政策，选好、管好、用好农村公益性岗位，积极发挥公益性岗位在信息报送、人居环境整治、政策宣传、防灭火巡查等工作中的作用，为乡村振兴注入生机和活力。

为进一步规范公益性岗位的人员管理，芝川镇社会保障服务站就公益性岗位政策规定、职责任务等相关工作内容开展业务培训，对公益性岗位的工作进行量化，明确岗位职责、工作范围、上岗时间，确保工作有人干、考核有依据。截止3月，芝川镇已对信息员、保洁员共计150余人进行了业务培训，公益性岗位人员业务素质能力提升明显。

在芝川镇常态化人居环境整治活动中，公益性岗位作用发挥显著，每个人都积极投入到各自工作中，不怕苦、不怕脏、不怕累，在他们的带动宣传下，周围更多普通群众也主动参与到人居环境整治中，村民们出门垃圾不乱扔，房前屋后保持卫生整洁的好习惯逐渐养成，形成了积极向上的精神风貌。

公益“小岗位”，托起“大民生”。下一步，芝川镇将持续做好公益性岗位人员管理工作，确保“有岗有人有事有责”，充分发挥和调动公益性岗位的积极作用，结合实际，压实责任、细化并举，用好、用活公益性岗位队伍，助力乡村振兴。